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                    西鋼集團公司2021年療休養工作開啟旅程

                    “非常感謝公司組織開展的這項療休養活動,我們切實感受到了大家庭的關心和關愛。”7月7日傍晚,在集團公司工會組織的2021年首批32名優秀職工赴海南三亞療休養的出發現場,煉鋼分廠乙作業區連鑄班長張軍滿臉喜悅。

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                    “療休養活動,不僅是公司對優秀職工的重視和關愛,同時也是進一步營造尊重先進、學習先進濃厚氛圍的扎實舉措,大家伙兒要珍惜機會,好好休養一番,回來后,以更飽滿的精氣神干好工作。”集團公司副總經理、工會主席夏振宇在出發現場做了動員講話,并以領隊的身份參加了療休養活動。

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                    深化改革以來,在“三個用心”理念的驅使下,在“愈壓愈剛 愈困愈奮”精神的感召下,公司廣大干部職工時時刻刻用心工作,事事處處用力干事,堅決以“挑戰不可能”的擔當,先后攻克了一批制約生產經營高質量發展的瓶頸問題,相繼取得了諸多顯著的優異成績,為企業整體改革發展做出了不懈努力。

                    為了激勵大家在深化改革的進程中再接再厲,公司黨委一方面每年會對各項工作中涌現出的優秀干部職工進行表彰,物質獎勵和精神獎勵雙管齊下,鼓勵大家立足崗位、接續奮斗,堅決打好改革脫困攻堅戰。另一方面,多方謀劃、細致安排,切實在提升干部職工獲得感、幸福感、歸屬感上持續發力,先后完成了“誤餐費”“公積金繳存比例恢復”等工作,將改革紅利與職工共享。

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                    “這次療休養的行程,安排的很好,既有輕松休閑的景區觀光,又有貼心熱情的服務保障,住宿餐飲也很有特色。”據2019年度公司級先進個人、人力資源管理中心科員任宗武電話介紹,他們將通過10天時間,在海南省三亞市三亞灣新城度假區、大東海國家度假區、鹿回頭景區、亞龍灣國家度假區等地,度過一段開心快樂的療休養之旅。

                    為了做好此次療休養工作,公司黨委高度重視,要求公司工會精心安排,竭盡所能為職工提供一個舒適安心的療養環境,真正把公司黨委對職工的關懷落到實處。“此次療休養人員,重點以深化改革以來涌現出的勞動模范和先進個人為主,總計94名,初步決定于7月上旬至8月下旬,分3個批次進行療休養。”工會工作部部長劉令遠表示,與以往不同的是,療休養人員去除了一部分已經參加過公司療休養活動的職工,并在每一批療休養隊伍中擬定了2名組長,全權負責療休養職工的衣食住行、文體活動、安全保障等相關事項。

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                    7月8日凌晨四點,公司首批療養人員抵達海南省三亞市后,統一入住了被青海省總工會掛牌命名為“青海省勞模(職工)療休養基地”的三亞?青海大廈。


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